KI-Integration
KI – Intelligenz die mitwächst
Das durch ChatGPT entbrannte Rennen der KI macht deutlich, wie wichtig Technologieverständnis im gesamten Unternehmen ist. Es geht um Zukunftsfähigkeit der Organisation indem die Mitarbeiter diese Veränderungen maßgeblich mitgestalten.
Wie können Führungskräfte das benötigte Technologie-Verständnis aufbauen? Wie die Vorteile dieser innovativen Technologie als Chance nutzen? Wie kann eine klare Digital- und KI-Strategie entwickelt und frühzeitig integriert werden?
Wie innovative Technologien effektiv in den eigenen Funktionsbereich einbinden? Wie kann sie MitarbeiterInnen helfen, die Arbeitsabläufe zu verbessern und zu erleichtern? Welche potenziellen Herausforderungen gilt es zu bewältigen? Wie kann man sich schrittweise und angemessen nähern?
Wie können benötigte Skills und Fähigkeiten identifiziert und gezielt aufgebaut werden?
Viele Fragen, auf die wir mit Ihnen zusammen die für Sie passenden Antworten entwickeln.
Ausschnitt von Themen
– Digital- und KI-Strategie als Führungsaufgabe
– Digitales Mindset und Kompetenzen
– Essentielle KI-Skills für Business und operative Ebenen
– Identifikation von unternehmenspezifischen Use Cases
– Pilotprojekt + Evaluierung
– Integration von KI in Arbeitsabläufe
– Erfahrungsaustausch und Kompetenzentwicklung
– Umgang mit Einflüssen auf Produktivität und Effizienz
– Auswirkungen auf Aufgaben, Jobprofile und -strukturen
– Wissenstransfer in das gesamte Unternehmen sichern
– Ko-kreatives Arbeiten von Mitarbeitern und KI
– Datenschutz und Umgang mit sensiblen Daten (Unternehmens- und Personendaten), Ethik und rechtliche Rahmenbedingungen (EU AI-Act)
– Ergebnisqualität sichern
– KI und ihre Auswirkungen auf die Unternehmenkultur
Mögliche Formate und Konstellationen
– Beratung und Begleitung
– Coachings, Workshops und Advisories
– Trainings und Programme, i.d.R. ergänzende Workbooks
– 1:1 bis Managementboards
– Einzel- bis Kleingruppen für Fach- und Führungskräfte
– Teamentwicklung
– kurze Blitzlichter bis mehrtägige Programme
– Begleitung „on the job“
– vor Ort oder remote
Fokusthemen
Leistungen

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